NOTRE EQUIPE ET NOTRE GOUVERNANCE
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| UNE EQUIPE DE PROFESSIONNELS ENGAGES
Notre équipe est composée de 42 personnes bénévoles que nous appelons Consultants. La plupart d’entre eux a occupé des fonctions managériales importantes au sein de grandes entreprises françaises ou internationales. Ils ont donc une grande expérience du management d’équipes dans des fonctions diverses, leur conférant une pleine légitimité dans leur accompagnement.
Une dizaine d’entre eux sont en activité et exercent une activité de coaching. Ils sont certifiés et habilités à faire passer le test MBTI. Leur présence dans l’équipe nous aide à renforcer notre formation de Consultant grâce à leurs apports de techniques de coaching.
L’équipe compte également 5 graphologues certifiés en activité, qui viennent enrichir la phase d’étude de la personnalité de notre parcours avec leurs analyses graphologiques très précises.
Le recrutement de nos Consultants bénévoles est exigeant car nous nous assurons que les compétences et les valeurs indispensables à l’exercice de notre mission sont bien réunies.
Nous recrutons et formons chaque année une promotion de 6 nouveaux Consultants, afin d’assurer le renouvellement de l’équipe, d’entretenir son dynamisme, et de conserver la proximité avec le monde de l’entreprise et du travail. Ce renouvellement régulier permet de nous familiariser avec les dernières techniques managériales utilisées par les entreprises, tout autant que de connaître leurs besoins et leurs attentes en la matière.
UNE EXIGENCE DE PROFESSIONALISME
Nous attachons la plus haute importance au professionnalisme et à l’efficacité de notre équipe en fixant à 75% le taux de réussite des personnes que nous accompagnons dans la transformation de leur projet.
Notre Gouvernance est organisée pour répondre à cette exigence. A cet effet chacun des membres du Conseil d’Administration et du Comité de Pilotage porte la responsabilité d’une des composantes de notre parcours ou du fonctionnement de l’association.
UNE GOUVERNANCE AU PLUS PROCHE DES PERSONNES QUE NOUS ACCOMPAGNONS
→ Le Conseil d’Administration est le garant du contenu et de la qualité d’exécution de notre mission.
Il veille à adapter notre méthodologie afin que celle-ci soit en ligne avec l‘évolution des pratiques de l’entreprise.
→ Le Comité de pilotage assure le suivi opérationnel de nos accompagnements, organise les ateliers collectifs et gère le fonctionnement des équipes.
UN CONSEIL D’ADMINISTRATION ENGAGE DANS LA REUSSITE DE NOTRE MISSION
UN PRESIDENT
Mission- Offre de services
SECRETAIRE GENERAL
Veille juridique – Partenariats
TRESORIER
Budget – Gestion des sites
ADMINISTRATEUR
Méthodologie – Formation
ADMINISTRATEUR
Accueil des candidats
ADMINISTRATEUR
Evènements – Partenariats
ADMINISTRATEUR
Relations avec l’Eglise
UN COMITE DE PILOTAGE ENGAGE DANS L’EFFICACITE OPERATIONNELLE DES EQUIPES
COORDINATEUR
RESPONSABLE COMMUNICATION
Site web – Réseaux sociaux – Forums
TRESORIER
Suivi activité – Investissements – Locaux
RESPONSABLE OUTILS METHODES
Processus de travail – Outils et supports
ANIMATEUR DE L’EQUIPE 78
Gestion de l’équipe – Accompagnements – Ateliers collectifs
ANIMATEUR DE L’EQUIPE 92
Gestion de l’équipe – Accompagnements – Ateliers collectifs